video

Последние материалы

Как свести к минимуму риски при открытии бизнеса

Как свести к минимуму риски при открытии бизнеса

04-12-2018

Задумываясь об открытии бизнеса, к сожалению, многие начинающие предприниматели думают только о большой прибыли, которую им...

Подробнее
Торговля на финансовых рынках

Торговля на финансовых рынках

29-11-2018

Финансовые рынки в наше время пользуются достаточно большой популярностью, что надо заметить ничуть неудивительно, так как...

Подробнее

Как бороться с нехваткой времени

Категория: Менеджмент
Создано 25.12.2014

Бизнесмен, как правило, человек занятой. У успешного предпринимателя жизнь расписана по минутам, таким людям часто приходится сталкиваться с нехваткой времени. В большинстве случаев это связано с неправильной самоорганизацией и неумением распоряжаться своим временем. Существует насколько простых способов оптимизировать свое время и все успеть.

Как бороться с нехваткой времени

Главная ошибка человека, занимающего бизнесом, - стремление контролировать все самому. В первую очередь это касается сотрудников его фирмы. Руководителя вовсе не обязательно «стоять над душой» у каждого работника, результативность легко можно проверить с помощью недельных отчетов или количества реально изготовленной продукции.

Кроме того, не стоит бояться того, что у вашего персонала есть свободное время в течение рабочего дня. Это вовсе не означает, что люди бездельники. Главное не то, сколько времени занимает работа, а ее результат.

На сайте binaro.ru доступны для всех желающих сигналы для бинарных опционов, позволяющие успешно торговать на бирже Форекс.

Не стоит перегружать сотрудников различными отчетами, пояснительными записками. Вы впустую тратите и свое, и их время. То же можно сказать и о летучках и планерках. Проводите их только в случае необходимости, не стоит делать этого несколько раз в день.

А вот на что действительно стоит потратить время, так это на индивидуальную беседу с каждым своим сотрудником. Наметьте для него цели на ближайшее время, выясните обстановку в коллективе, расскажите о возможных премиях и взысканиях, в так же отработайте четкий механизм проверки сделанных работ.

Пересмотрев свое отношение к работе с коллективом, вы не только освободите время для новых проектов и завершения накопившихся дел. Сотрудники будут заинтересованы в более качественном выполнении своих обязанностей, не будут отвлекаться на ненужные документы и планерки. Если же в итоге пересмотра отношений к рабочему процессу выясниться, что в коллективе есть очевидные бездельники, не стоит тратить на них свое время. Попрощайтесь с таким работником и найдете более квалифицированного и добросовестного специалиста.

Новые бизнес-идеи

Как свести к минимуму риски при открытии бизнеса

Как свести к минимуму риски при открытии бизнеса

04-12-2018

Задумываясь об открытии бизнеса, к сожалению, многие начинающие предприниматели думают...

Подробнее

Как выбрать грузоперевозчика среди огромного количества компаний?

Как выбрать грузоперевозчика среди огромного количества компаний?

25-11-2018

Как выбрать фирму грузоперевозок среди огромного количества компаний?Согласитесь, что рынок...

Подробнее

Покупка мебели для офиса. Критерии выбора

Покупка мебели для офиса. Критерии выбора

19-11-2018

Когда планируется покупка или продажа нового офиса, наибольшее внимание следует...

Подробнее